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No resultado do cálculo trabalhista, você recebe um direcionamento de petição inicial
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Tenha o histórico do trabalhador na palma da mão e calcule, de forma rápida, toda e qualquer verba como 13º salário, férias, verbas rescisórias, DSR, horas extras, intervalo intrajornada, adicionais noturno, de insalubridade e/ou de periculosidade, salário família, vale alimentação, vale transporte, seguro desemprego, etc. E se quiser, todas no mesmo cálculo.
Se o cálculo trabalhista compreender mais de uma parcela, clique no botão verde à esquerda em que diz “Adicionar Parcela”. Você pode adicionar uma parcela em branco; clonar a última parcela; ou clonar a última parcela sucessivamente.
Se o cálculo trabalhista compreender mais de uma parcela, clique no botão verde à esquerda em que diz “Adicionar Parcela”. Você pode adicionar uma parcela em branco; clonar a última parcela; ou clonar a última parcela sucessivamente.
Agora é hora de informar os dados necessários para a realização do cálculo, além de escolher o índice e a taxa de juros. Você também pode aplicar mais de uma taxa de juros, se necessário.
Informe se há multa, honorários e também se a multa incide sobre os juros. Se não há, é só clicar em “calcular” para prosseguir.
O resultado está pronto e você pode escolher se quer baixar um resumo do cálculo ou o cálculo detalhado. É só selecionar que uma nova página irá abrir automaticamente com o resultado para download do PDF.
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A JusTrabalhista utiliza inteligência artificial para calcular qualquer verba trabalhista de forma automática, desde o cálculo inicial até a execução da sentença. Basta inserir as informações do vínculo trabalhista, como salário, jornada de trabalho e períodos específicos, que o sistema aplica correções monetárias e índices atualizados para entregar um cálculo preciso e confiável.
Absolutamente todas: 13º salário; férias; verbas rescisórias; DSR; horas extras; intervalo intrajornada; adicional noturno; adicional de insalubridade; adicional de periculosidade; salário família; vale alimentação; vale transporte; seguro desemprego; comissões; e reflexos.
Sim… a primeira etapa do cálculo consiste em preencher os dados das partes envolvidas e dar um nome ao próprio cálculo para que ele possa ser revisitado no futuro, evitando que as informações precisem ser inseridas novamente.
Não necessariamente. Ao definir a carga horária de um profissional e depois preencher os horários de entrada e saída do mesmo, o sistema irá calcular automaticamente suas horas extras.
Sim! A JusTrabalhista aplica automaticamente as correções monetárias e os juros com base nos índices atualizados, garantindo que os cálculos reflitam os valores devidos com precisão.
Para calcular a rescisão trabalhista, basta informar os dados do contrato, como data de admissão, desligamento e o motivo da rescisão. O sistema calcula todas as verbas rescisórias, incluindo saldo de salário, aviso prévio, férias proporcionais, 13º salário e eventuais multas e indenizações devidas.
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